Et si on parlait de l’emploi indirect
Paps_Conceptor2024-10-16T14:27:47+02:00La notion d’emploi direct et d’emploi indirect est méconnue par le grand public. Si l’on s’intéresse aux politiques [...]
La notion d’emploi direct et d’emploi indirect est méconnue par le grand public. Si l’on s’intéresse aux politiques [...]
Cette année, la 26ème édition de la SEEPH aura pour thème : "A quand le plein emploi pour les personnes en situation de handicap ?".
Nous y sommes enfin ! l’Assemblée nationale a voté dans la nuit du mercredi 20 au jeudi 21 juillet 2022 la déconjugalisation de l’allocation adulte handicapé (AAH).
Retrouvez Katia Dayan, notre présidente fondatrice dans le magazine The Good life.
Des lois qui se multiplient, des quotas de femmes qui s’installent dans les conseils d’administration, la lutte contre le sexisme se développe, et pourtant.
Retrouvez le tout dernier article de Katia Dayan, présidente et fondatrice de l'agence de communication et entreprise adaptée Les Papillons de Jour, dans le Madame Figaro du 18 février.
Les Papillons de Jour sont fiers de vous annoncer leur habilitation CDD tremplin en Ile-de-France.
L’interview de Katia Dayan, présidente et fondatrice de l'agence de communication et entreprise adaptée Les Papillons de Jour, chez RTL dans l'émission "Marche ou rêve". À l'occasion de la SEEPH, Katia nous parle des actions des Papillons de Jour pour faciliter l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la SEEPH, retrouvez l'article du FashionNetwork.com " Handicap : la mode, un secteur pas si inclusif". "La mode et le handicap" est un sujet de plus en plus traité.
Retour sur l'article du Figaro.fr « L'emploi des handicapés résiste à la crise » écrit par Corinne Caillaud. Katia Dayan, présidente et fondatrice des Papillons de Jour, intervient au sujet du télétravail pour les personnes en situation de handicap. « Suite au premier confinement aucun collaborateur des Papillons de Jour n’a souhaité réitérer l’expérience ».